24/11/2017
בנק יהב מעודכן
טבע מעודכן
בדים קטן
סמינר קיבוצים מעודכן

לראשונה – מכרז בין המוסדות להשכלה גבוהה לתוכניות הכשרה למנהלי בתי ספר

3/08/2009

700 שעות הכשרה, 30 מפגשי הדרכה אישית, סדנאות עמיתים, הערכה של הלומדים, התנסות מעשית תוך כדי הכשרה, פעילויות ייחודיות ושיפורי מבנה ותוכן - אלו הן חלק מהדרישות במכרז לתכניות ההכשרה לניהול בית ספרי , שמפרסם היום, יום ב', מכון "אבני ראשה" - המכון למנהיגות בית ספרית, בשיתוף עם משרד החינוך.
המטרה – הכשרה מיטבית של פרחי ניהול. החל משנת הלימודים תש"ע גם יצומצמו מספר המוסדות ברחבי הארץ שיכשירו מנהלי בתי ספר.
לדברי יהודית שלוי, מנכ"ל המכון: "המכרז לתוכניות ההכשרה לניהול בית ספרי הינו נדבך נוסף בעבודת המכון כמוביל תהליכים של שיפור ומצוינות בקרב מנהלי בתי ספר. מכרז ייחודי זה עתיד להציב רף גבוה להכשרת מנהלים, במטרה לשפר את פני החינוך בישראל"

ממכון אבני ראשה נמסר, כי לפרסום המכרז קדמו: סקירת ספרות נרחבת והשוואה למודלים שונים בעולם, סקר מנהלים מקיף ועבודה מקצועית של מיפוי והערכת הצרכים הפדגוגיים, הניהוליים והיישומיים העולים מן השטח. על פי המכרז יידרשו המוסדות ההאקדמיים המתמודדים לעמוד בדרישות של תכנים, מבנה, איכות כוח האדם המוביל את התוכנית, הערכת התכנית והלומדים.
עוד נמסר, כי באמצעות התוכנית החדשה ייווצר סטנדרט גבוה ואחיד בין תוכניות ההכשרה השונות ויוענקו לפרח הניהול מירב הכלים שיסייעו לו בעבודתו. המוסדות הנבחרים יעברו ליווי והכנה מטעם המכון עד לפתיחת תוכניות ההכשרה המחודשות.
ההשתתפות בתוכנית תהיה תנאי מחייב לכל מועמד לניהול בית ספר.

חידושים במכרז: 
עצם קיומו - זוהי הפעם הראשונה שמוסדות הלימוד נדרשים לעמוד בתקן מחייב להכשרת מנהלים.
מבנה התוכנית - דגש והשקעה בהתנסות בשדה, הבאים לידי ביטוי במבנה שיכלול התנסויות מעשיות, תוכניות ליווי אישיות (כולל חונך מטעם תוכנית ההכשרה ומנהלים חונכים בבתי הספר הקולטים ) וסדנאות עמיתים.
דגש על הרציפות והקשר בין שלב ההכשרה לשלב הניהול בפועל -  בשני מישורים: עידוד מועמדים לניהול להשתלב בניהול הבית ספרי מייד עם תום לימוד ההכשרה, תפישת רצף וחיבור הדוק בין תוכנית ההכשרה לבין הכניסה לתפקיד, ותהליכי התפתחות ולמידה של המנהל בשנותיו הראשונות, כפי שבא לידי ביטוי בתוכניות המשך של המכון.
התייחסות לפיתוח הזהות האישית והמקצועית של המנהל כמטרה וכאמצעי - נמצאים בליבת התוכנית. פיתוח הזהות המקצועית והאישית תתקיים בהתאם לתפיסת תפקיד המנהל, כפי שפותחה על ידי מכון אבני ראשה.

הדפסשלח לחבר
דרונט בניית אתרים
השתלמויות מורים | לימודי חינוך | תוכניות העשרה | הפרעות קשב וריכוז | עיצוב סביבה לימודית | ספרי לימוד | עזרי לימוד | מחשבים בחינוך | ציוד עזרה ראשונה | קורס עזרה ראשונה | טיפול בעזרת בעלי חיים | למידה מתוקשבת | אומנויות הבמה | הצגות לילדים | רפואה משלימה | אימון אישי לילדים | יעוץ כלכלי | טיפול בהפרעת קשב | ספרי לימוד משומשים | אבטחת טיולים | תואר ראשון בחינוך | חינוך